安全質(zhì)量結(jié)構(gòu)工資案例案例（2）
案例2：
2.1基層區(qū)隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資獎(jiǎng)罰辦法
采煤區(qū)隊(duì)（包括安裝二隊(duì)）以91分為基準(zhǔn)分。
開拓掘進(jìn)區(qū)隊(duì)（包括巷修隊(duì)、采煤一隊(duì)）以 92分為基準(zhǔn)分。
輔助區(qū)隊(duì)以93分為基準(zhǔn)分。
地面單位以97分為基準(zhǔn)分。
礦對基層區(qū)隊(duì)的月度安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)考核分?jǐn)?shù)匯總后，基層區(qū)隊(duì)“雙基”考核分每高于基準(zhǔn)分1分，安全結(jié)構(gòu)工資增加1.5%，每低于基準(zhǔn)分1分，安全結(jié)構(gòu)工資降低1.5%。安全結(jié)構(gòu)工資扣完為止。
2.2科室安全結(jié)構(gòu)工資獎(jiǎng)罰辦法
生產(chǎn)科室（生產(chǎn)科、機(jī)電科、安檢科、調(diào)度室）以94分為基準(zhǔn)分。
其他科室以96分為基準(zhǔn)分。
礦對科室的月度安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)考核分?jǐn)?shù)匯總后，科室“雙基”考核分每高于基數(shù)1分，安全結(jié)構(gòu)工資增加1.5%，每低于基數(shù)1分，安全結(jié)構(gòu)工資降低1.5%。
2.1基層區(qū)隊(duì)安全結(jié)構(gòu)工資獎(jiǎng)罰辦法
采煤區(qū)隊(duì)（包括安裝二隊(duì)）以91分為基準(zhǔn)分。
開拓掘進(jìn)區(qū)隊(duì)（包括巷修隊(duì)、采煤一隊(duì)）以 92分為基準(zhǔn)分。
輔助區(qū)隊(duì)以93分為基準(zhǔn)分。
地面單位以97分為基準(zhǔn)分。
礦對基層區(qū)隊(duì)的月度安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)考核分?jǐn)?shù)匯總后，基層區(qū)隊(duì)“雙基”考核分每高于基準(zhǔn)分1分，安全結(jié)構(gòu)工資增加1.5%，每低于基準(zhǔn)分1分，安全結(jié)構(gòu)工資降低1.5%。安全結(jié)構(gòu)工資扣完為止。
2.2科室安全結(jié)構(gòu)工資獎(jiǎng)罰辦法
生產(chǎn)科室（生產(chǎn)科、機(jī)電科、安檢科、調(diào)度室）以94分為基準(zhǔn)分。
其他科室以96分為基準(zhǔn)分。
礦對科室的月度安全生產(chǎn)“雙基”建設(shè)考核分?jǐn)?shù)匯總后，科室“雙基”考核分每高于基數(shù)1分，安全結(jié)構(gòu)工資增加1.5%，每低于基數(shù)1分，安全結(jié)構(gòu)工資降低1.5%。
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